Crédit Agricole CIB – Analyste Financier H/F
Job Description
Entité
A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)
Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d’investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d’investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd’hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l’ensemble de ses clients.
La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Pour plus d’information : www.ca-cib.fr
Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/
Référence
2023-81944
Date de mise à jour
08/12/2023
Types de métiers Crédit Agricole S.A. – Financement et Investissement
Types de métiers Crédit Agricole S.A. – Analyse financière et économique
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FIX – La Direction Financière (FIX) mesure et analyse l’activité de l’entreprise – globalement et par métier – et apprécie la rentabilité des opérations. Elle fournit des outils d’aide à l’orientation stratégique et à la gestion de la Banque
Au sein de la Direction financière de CACIB et du département Pilotage / Analyses Reportings Centraux (PIL/ARC), le service Communication financière a pour principale mission d’élaborer différents supports d’analyse financière à destination du Top Management et de la société holding, Crédit Agricole S.A. Cette mission est assurée en garantissant la fiabilité et l’unicité de l’information et en adaptant le niveau d’informations aux différents publics visés (pour l’interne et l’externe.
Dans le cadre de sa mission d’élaboration des supports de synthèse des résultats financiers de CACIB, le service Communication financière offre l’opportunité d’avoir une vue d’ensemble sur les activités et performances d’une BFI internationale.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
– Préparer les reportings des résultats de gestion de la banque trimestriels, par métier et lignes produits : chiffres et analyses qualitatives
– Réaliser les benchmarks d’analyse des informations financières des principaux acteurs du secteur bancaire
– Coordonner la réalisation et la publication du rapport annuel de la banque (présentation des métiers de la banque, analyse des activités sur l’année écoulée, états financiers, présentation des informations extra-financières, etc.)
– Assurer la réalisation de travaux transverses et études ponctuelles (nouveaux reportings par exemple).
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Et si c’était vous ?
Formation : Université, Ecoles de commerce ou d’ingénieur
Spécialisation :Finance
Hard Skills :
– Maîtrise du Pack Microsoft Office (Excel)
– Français & Anglais courants
Soft Skills :
– Curiosité, Rigueur
– Bonne capacité d’analyse et de synthèse
– Qualités rédactionnelles
Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de
handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord
reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.