International Paper recrute: Opportunités de Carrière Disponibles

International Paper recrute: Opportunités de Carrière Disponibles.

• Chargé(e) d’affaires (H/F) – Casablanca.
• HR specialist (H/F) – Agadir.

Leader mondial dans l’industrie du papier et de l’emballage, International Paper fabrique des produits essentiels à la trame de notre monde. Le papier produit par l’entreprise sert à la création d’entreprises, l’impression de cartes, la passation d’examens, la signature de contrats et la rédaction de billets doux. Les solutions d’emballage permettent de transporter des fruits frais vers des endroits isolés, d’envelopper des objets inestimables, de présenter de nouvelles technologies et de protéger des marchandises destinées à améliorer la vie des consommateurs à travers le monde. Dans la région EMEA, la gamme de produits comprend:

• Pâte.
• Carton couché.
• Papiers.
• Emballage en carton ondulé.

En juillet 2007, un accord a été signé avec la société Cofipac pour l’acquisition de toutes les actions détenues dans la joint venture, Compagnie Marocaine des Cartons et Papiers (CMCP) au Maroc, faisant de CMCP une filiale à part entière d’International Paper.

International Paper recrute: Opportunités de Carrière Disponibles

Chargé(e) d’affaires (H/F)

International Paper est à la recherche d’un candidat dynamique et compétent pour rejoindre son équipe en tant que Chargé(e) d’affaires.

Missions:

• Gestion des commandes clients: Suivi complet des commandes clients, de leur réception à leur livraison.
• Interface efficace: Assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes internes et externes.
• Mise à jour des informations clients: Collecte et mise à jour de toutes les informations relatives aux clients dans le système de l’entreprise.
• Participation aux études et offres de prix: Contribution active à la réalisation d’études de marché et à la préparation d’offres commerciales.

Profil recherché:

• Formation: Niveau Bac +3/+4 souhaité.
• Expérience: Minimum 2 ans dans un poste similaire.
• Compétences: Organisation, écoute active et gestion efficace des commandes clients.
• Atouts: Orientation client et aisance relationnelle.
• Langues: Maîtrise du français et de l’anglais.

Engagement Diversité et Inclusion:

International Paper s’engage en faveur de l’égalité professionnelle homme-femme et de l’emploi et l’insertion des personnes en situation de handicap.

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HR specialist (H/F)

International Paper recherche un(e) Spécialiste RH pour conduire et gérer divers processus ressources humaines au sein de l’entreprise. Ce rôle est essentiel pour promouvoir un environnement de travail positif et soutenir les managers dans la gestion des compétences de leurs équipes.

Missions principales:

• Conduire les processus RH tels que le plan de développement des talents, les formations, la gestion annuelle de la performance, et le plan diversité et inclusion.
• Participer à la gestion administrative du personnel.
• Participer aux processus de recrutement et gérer l’intégration des nouvelles recrues.
• Accompagner et orienter les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH.
• Promouvoir les programmes RH et accompagner les managers dans la gestion des compétences de leurs équipes.
• Participer à l’élaboration des reportings et suivre les indicateurs de performance RH.

Profil recherché:

• Formation: Bac+5 en management des ressources humaines ou communication.
• Expérience: Minimum 3 ans en RH, idéalement au sein d’une structure industrielle, agro-alimentaire ou agricole.
• Compétences: Capacité à comprendre les besoins des clients internes, aisance relationnelle, proximité terrain, capacité à anticiper et gérer les conflits, proactivité et esprit d’initiative.
• Outils: Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Langues: Français courant à l’écrit et à l’oral, anglais maîtrisé à l’écrit et à l’oral.

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