Offres d’Emploi chez JESA: Découvrez les Postes Disponibles

Senior Electrical Renewable Energy Engineer

Résumé du Poste

Le rôle vise à mener des projets de conception et d’exécution dans le domaine des énergies renouvelables, en mettant en œuvre des solutions électriques innovantes et efficaces, tout en garantissant le respect des normes et standards de l’industrie.

Missions Principales:

• Support au Développement Commercial:
  • Participer à l’élaboration de stratégies d’exécution et de contenus techniques pour les propositions commerciales.
  • Maintenir des relations positives avec les clients, fournisseurs et partenaires.
• Opérations Commerciales:
  • Communiquer les besoins en ressources et compétences à la direction.
  • Encadrer et former les collaborateurs tout en participant au processus d’évaluation des performances.
• Compétence Technique:
  • Superviser l’application des pratiques de conception, des exigences réglementaires et des spécifications client.
  • Standardiser les spécifications des équipements et les modèles de documents.
• Exécution de Projets:
  • Gérer la portée, les coûts et les délais des projets.
  • Appliquer des solutions innovantes pour surmonter les défis opérationnels.
• Support à la Livraison et au Site:
  • Préparer les spécifications techniques et participer à la revue des offres fournisseurs.
  • Fournir un soutien technique pendant les phases de construction et de mise en service.

Profil Recherché:

• Minimum 7 ans d’expérience en conception de systèmes solaires de taille moyenne à grande.
• Expertise en systèmes EHV/HV, études des réseaux électriques et outils de modélisation (ETAP, DigSILENT).
• Compétences en optimisation des performances et respect des normes.
• Maîtrise du français et de l’anglais (écrit et parlé).

HR Operations Advisor

Résumé du Poste

Assister les opérations administratives quotidiennes des ressources humaines pour garantir une communication fluide et une gestion efficace des processus RH.

Missions Principales:

• Préparer la documentation liée à l’emploi (contrats, attestations, etc.).
• Gérer les tâches administratives pour les nouvelles embauches, départs et mobilités internes.
• Traiter les demandes liées aux congés et absences des employés.
• Assister le processus de paie en fournissant les informations pertinentes.
• Maintenir les systèmes de gestion RH (SAP/HCM) et assurer la conformité des dossiers des employés.
• Fournir un support dans les projets ad hoc et les mises à jour des politiques RH.

Profil Recherché:

• Bac +4/5 en ressources humaines, administration ou disciplines similaires.
• Minimum 4 ans d’expérience dans un rôle similaire au sein d’une grande organisation.
• Connaissance du droit du travail et des systèmes RH est un plus.

Consulting Manager Strategy

Résumé du Poste

Le poste consiste à diriger des équipes projet pour fournir des solutions stratégiques aux clients, tout en développant la position de JESA sur de nouveaux marchés.

Missions Principales:

• Préparer des propositions techniques et financières.
• Gérer des projets de bout en bout, en assurant la communication avec les clients.
• Conduire des présentations client et superviser les résultats financiers des projets.
• Identifier et gérer les risques associés aux projets.
• Encadrer et développer les équipes tout en contribuant aux activités internes (recrutement, communication, etc.).

Profil Recherché:

• Diplôme de master d’une grande école d’ingénierie ou de commerce (Afrique, Europe, Amérique du Nord).
• Minimum 10 ans d’expérience, idéalement à l’international.
• Maîtrise du français et de l’anglais.

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